洪瑞珍三明治 醬 做法

要怎麼說，才不會讓他人把「問題責備」當成「亂發脾氣」呢？ 透過「三明治原則」，把責備夾在讚美之間， 就能讓他人把你的責備聽進去，而不會意氣用事 ...

就用“三明治原則”，把責備夾在讚美之間，這樣就能讓員工，把你的責備聽進去，不會那麼意氣用事.

「三明治說話術」顧名思義，指的是把我們要說的話比擬成三明治，上下各有一片吐司包夾住中間最重要的料，而土司指的是「順耳的話」，具有幫助我們咬下 ...

漢堡包溝通術，又稱漢堡包法、“漢堡包”原理、三明治效應漢堡包溝通術是指與人 ... 在績效管理中，當需要批評一個人時，就可以用修正性的反饋，也就是“漢堡包”原則。