56歲始創業,改變行規,成晶片大王,現今蘋果華為都離不開他!
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創業不分早晚,只要你有激情、有實力,那定能幹出一番大事業!
今天,無忌哥要來跟大家分享一位56歲才開始創業卻成晶片大王的大佬,他就是台積電的創始人張忠謀。
在他的一手打造下,台積電成為了全球範圍內晶片代工製造商之首,2015財年的凈利潤足有604億,是當時華為369億的1.6倍,騰訊288億的2倍多,還比阿里的427億要多上180億。
少時漂泊不定,青年出國留學
1931年,張忠謀在浙江寧波出生。
10歲之前,他因戰亂而跟著家人在南京、上海、重慶、香港等多地輾轉遷徙,無法長時間定居一地。
雖然生活過得不安定,他卻成長得不錯,文采出眾,又多才多藝。
他還曾想過去當一個作家,但在那時這個想法有些不切實際。
之後,他便在父親的警告教育下放下了這個想法,安安心心地在學校學習。
1949年,18歲的他獲得了前往美國留學的機會,由此成為當時哈佛上千名新生中唯一的中國人。
受美國「肯努力就能出頭」的學風影響,他刻苦學習,第一年就取得了全年級前10%的成績。
然而,到第二學年,他就因當時的就業形勢轉學到麻省理工學習機械工程。
4年後,他獲得了麻省理工學院機械系碩士學位。
期間,他有兩次嘗試過考博,不過沒有成功。
求學之路似乎就這樣關閉了,他只得重新規划下之後的道路,開始做就業準備。
1美元之差,踏進半導體
能在美國著名的兩所大學裡就讀過,且成績十分優異,找起工作來還是挺順利的。
2個月的時間裡,他先後獲得了4家大公司的工作機會。
令他滿意的是,福特汽車和一家當時不咋有名的希凡尼亞半導體公司。
這兩相比較之下,機械工程出身的張忠謀自然是去福特更好了。
但是,兩家公司在待遇上有了一點差別,希凡尼亞給出的薪資要比福特的多上1美元。
雖然1美元不多,但在那時他看來,自己應該更適合去福特,那福特是不是可以將他的薪資提高點。
於是,他就去找福特的人事談這個薪資問題。
不料,結果卻是得到一句「薪資沒得商量,你來就來,不來請便」的回應。
年輕氣盛的他自然是不會願意再去福特的,馬上改變主意,義無反顧地踏進半導體行業。
32年深耕,打下自己的地位
雖然不是自己所擅長的半導體領域,但張忠謀決心進入了,那必定是要做出成績來的。
現在不懂、不擅長,那就去學習。
此後,他一邊工作一邊自學。
1年後,他就當上了公司里的主管,手下有4、5個員工。
再用上2年的時間,27歲的他就在這個行業里站穩了腳跟。
他憑著自己的實力進入了德州儀器,成為這家公司的第一個中國員工。
一進去,他就為公司解決了個大難題,將公司生產晶體的良率提升至20%,反超其客戶IBM本身。
他也由此升上管理層,當上了部門經理。
1961年,他靠實力獲得一個大好機會,公司要送他去讀博,並負擔所有的學雜費。
1964年,在他成功拿下史丹福大學電機系博士學位後,他便回到了德州儀器。
之後,他一路晉升,先後擔任集成電路部門經理、副總裁、資深副總裁的職位,成為公司里的第三號人物,掌管著近3萬的員工。
德州儀器在此期間發展成了全球龍頭企業。
這時,他與德州儀器面臨的強勁對手就是諾伊斯和摩爾與他們的英特爾。
在他掌管德州儀器半導體業務的10多年裡,他多次進行大膽嘗試,只要有他參戰的商戰,他就沒輸過,令一些對手發抖。
技術上,專攻內存,做出4K新品,完勝英特爾的1K產品;價格上,打破不討價還價的成規,多次掀起價格戰,且屢次取勝。
德州儀器由此成為半導體領域不可撼動的龍頭公司,張忠謀也由此打響自己的知名度,打出了自己的地位。
56歲始創業,重新定義行規
張忠謀還是個「認死理」的人,只要是下定決心了,那就是不做到最好不罷休。
1983年,公司發展重點偏向了消費電子,而他卻是繼續看好半導體,無奈之下,他選擇了離開公司。
擁有不凡實力、豐富經驗的他一辭職就接連不斷地收到邀請,最後加入通用,任職總裁。
繼續做職業經理人,他覺得這已經沒有什麼挑戰性了,對自己而言意義不大。
1987年,56的他做出一個重大決定,自己創業。
這才有了如今的半導體製造代工商之首——台積電,他才能成為鼎鼎大名的晶片大王。
他創業,還是做的半導體,卻是改變了行業舊規,將晶片設計和製造分開來,專做為設計公司做代工。
與設計製造一把抓的英特爾對戰,設計就交給AMD來,製造就是台積電上,優勢立顯。
他管理,看中效率和誠信,不僅做到生產三班倒,還推行研發三班倒;在發現「假考核,真裁員」制度後,十分鐘內就換掉了CEO,自己親自上陣,應對金融危機。
他還一直保持著「思危」的狀態,並有著敏銳的觀察力和預判未來的想像力和判斷力。
如此,經過30多年的努力,他一手將台積電打造成了現今半導體晶圓代工全球占率達56.1%的行業之首,還是蘋果和華為都離不開的晶片供應商,更是挺進了全球半導體的前三強。
2018年6月,86歲的張忠謀再次退休,將台積電交給了兩位共同執行長劉德音、魏哲家。
台積電的張忠謀時代怕是就此落幕了,那麼,在接下來的新時代,台積電還將有什麼樣的開創性舉措,躍上一個新高度呢?
作者:魏無忌|電商觀察網(ID:guancha5)
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