你不奮鬥，20歲已經老去，你要拼搏，80歲風華正茂！

你還拼的動嗎？

當年的搖滾青年拿起了泡著枸杞的保溫杯，引發了「中年危機」的探討。

似乎一夜之間，許多曾經在商場上意氣風發、奮力拚搏的70後，忽然變得憂慮重重，失去了鬥志。

不僅如此，連80後也開始陷入了職業憂慮。

難道80、70後們，真的拼不動了嗎？

而有這麼一群人，他們平均年齡76，管理企業營收超過1萬億，天天拼在第一線，勁頭堪比90後。

他們似乎從沒有老去過，也從沒有什麼中年危機。

他們在人到中年時剛剛創業，有的80多歲才從零起步。

在數十年的企業經營中，他們經歷無數困難，卻始終保持昂揚鬥志和不斷進取的狀態。

讓這群爺爺級的企業家告訴你，什麼是——愛拼才會贏。

張瑞敏

68歲，1949年1月5日生於山東東萊

現任海爾集團董事局主席

愛拼格言：我們不是居安思危，而是「居危思進」。

最新戰績：3年時間，帶領一家千億級傳統家電企業實現網際網路的全面轉型。

35歲接收已經資不抵債、瀕臨破產的集體小廠，剛一上任，就帶頭把76台有質量缺陷的冰箱全部砸爛。

這一砸，開啟了海爾的名牌戰略之路。

30多年如一日，將一家瀕臨破產的集體小廠打造成一家國際化、世界級的企業。

2016年海爾全球營業額2016億元，利潤實現203億元，在大型家用電器領域零售量占全球市場的10.3%，傲視全球。

張瑞敏是第一位登上哈佛講壇的中國企業家，海爾文化「激活休克魚」選入哈佛商學院案例庫。

他在企業經營中不斷的創新經營思想，從「日事日畢、日清日高」的OEC管理法，到每個人都面向市場的市場鏈管理，再到網際網路時代的「人單合一」雙贏模式，張瑞敏在企業管理上的不斷創新贏得了世界管理界的高度評價。

2014年，65歲的張瑞敏顛覆了自己的經典管理理論，再次帶領已經營收上千億、員工7萬多人的巨無霸企業進行全面的網際網路轉型。

3年轉型，如履薄冰，但卻獲得了成功。

他說：在市場裡「最大的難題就是最大的機會」，因此他居危思進，行動不止。

68歲，還在帶領企業再上台階，走向更大的輝煌。

宗慶後

72歲，1945年出生於宿遷

現任娃哈哈集團董事長

愛拼格言：不進步，不前進，就是倒退。

一旦倒退，想要再前進就很困難了。

最新戰績：打造娃哈哈科創小鎮，全面進入製造業轉型升級。

1987年，42歲的宗慶後帶領兩名退休老師，每天蹬著三輪車賣汽水、棒冰及文具紙，開啟了創業之路。

1988年，憑藉娃哈哈營養液在市場上的暢銷，賺取了第一桶金。

之後通過30多年的努力，建立了龐大的飲料王國。

他曾經在4年內3次問鼎中國首富，2016年胡潤百富榜發布，宗慶後家族以1120億元位列第五位。

儘管財富身家上千億，但生活中的宗慶後較為節儉，經常身穿價值30元的藍色娃哈哈工裝，腳穿價值10元的布鞋，出差乘飛機常坐經濟艙，乘高鐵坐二等座，參加活動也常常不帶助理，一個人前往。

儘管已經72歲了，宗慶後還保持了對事業的熱情和拼搏精神，完全沒有退休的意思，至今他還經常親自走訪市場，每天仍工作超過10小時。

近幾年，宗慶後親自牽頭成立了機電研究院，研發智能機器人。

2017年，娃哈哈科創小鎮落戶下沙，開始進軍中國製造的轉型。

從未停止探索，從未停止向前。

他說：「勤奮、有目標、心態好、講誠信，這四點就是企業發展壯大、不斷進步的基礎。

娃哈哈如今所取得的成就，都離不開這四點。

」

柳傳志

73歲，1944年4月29日生於江蘇鎮江

現任聯想集團董事局名譽主席

愛拼格言：困難無其數，從來不動搖。

最新戰績：關注聯想之星，投身創業教育與孵化。

1984年，40歲的柳傳志在北京中關村中科院計算所不到20平米的小平房開始創業。

創業之初的20萬元啟動資金，在半年內被騙了14萬。

在企業經營中摸爬滾打，不斷試錯，期間遭遇了無數困難，都挺過來了。

直到1988年以後，漢卡上市大獲成功，聯想才走上了發展的快車道。

經過30多年的發展，聯想已經成為世界500強企業。

2016年聯想及其附屬公司年營收為3070億元人民幣，凈利潤48.59億元。

柳傳志是一位享譽世界的企業經營思想家，在聯想的經營中，柳傳志形成了「木桶效應與指頭效應」、「屋頂圖理論」、「搭班子、定戰略、帶隊伍」、「復盤方法論」等著名的柳式管理理論，這些他從實踐中總結出的理論在中國企業界產生了深遠影響，並被廣泛借鑑。

現在已經73歲的柳傳志，仍然思考企業的戰略發展方向，近年來，他的工作重心放在了培養高科技創業者方面，從創業教育、創業孵化到投資，搭建了一個更大的舞台，助力更多有夢想的創業者走向成功。

他說：大環境改造不了，你就去改造小環境。

小環境還是改造不了，你就好好去適應環境，等待改造的機會。

事業路上，撒上一層土，夯實了。

再撒上一層土，再夯實了。

任正非

73歲，1944年出生於貴州安順地區鎮寧縣

現任華為副董事長，CEO

愛拼格言：磨難是一筆財富，而我們沒有經過磨難，這是我們最大的弱點。

最新戰績：帶領千億級華為保持高速成長，成為一家世界級的企業。

1987年，43歲的任正非創辦了華為公司，最初的啟動資金只有借來的2.1萬元。

他帶領50名員工擠在不大的房間裡，開啟了充滿艱辛和未知的創業旅程。

從成立之初代理別人的程控交換機、到最初避開國際電信巨頭走農村包圍城市的路線，任正非依靠他的不斷思索和戰略遠見，30年將華為打造成一家世界級的企業。

2016年，華為年度總營收達到5215.74億人民幣，超過了當下最火的三家網際網路公司BAT的總和，在2017年美國《財富》雜誌發布的世界500強中排名第83位，2017年中國民營企業500強第一位。

任正非無論在工作中還是生活中都體現了「艱苦奮鬥」的精神。

2016年有人看到任正非獨自一人拉著箱子在機場排隊等出租，據華為內部人說：在任正非辦公室有一個簡陋的小床，用來加班時睡覺。

他經常通宵達旦的工作，並用「奮鬥者」來定義華為人。

73歲的任正非仍然保持著拼搏的態勢，他要求包括他在內的高管每年要飛100次以上。

他在不斷的尋找新的機會，保持著強烈的危機意識，時刻準備著為企業變革轉型進行戰鬥。

周家礽

84歲，1933年出身於上海崇明島

現任群優生物科技董事長

愛拼格言：歧視我的人，使我奮鬥。

傷害我的人，使我堅強。

最新戰績：創辦群優生物科技，2017中國商業創意人物榜單第三名。

1962年進入雲南白藥任技術員，1983年任雲南白藥總工程師，1988年因病退休在家，在雲南白藥工作長達26年，一直從事技術工作。

1994年，已經61歲但不甘心就此退休養老的周家礽，帶領十一個人籌資28萬元開始創業，成立了雲南滇虹藥業公司。

憑藉康王牌外用藥及其他內服藥大獲成功。

2014年，因經營模式出現問題，滇虹藥業以36億被拜耳收購，這個自己一手創立並苦心經營20年的企業，成了別人的企業。

2016年，83歲的周家礽帶領一批平均年齡超過80歲的藥學家、老專家再次創業，成立了群優生物科技，進入了年輕人進入的藥妝領域。

群優生物科技首先推出的洗髮露品牌就叫「征服」，征服消費者，也征服自己。

他說：「世界是由那些敢於進取的人所創造的！」，84歲，他再次走在了創業的路上，和80後、90後的團隊一起拼搏，充滿了鬥志和激情。

褚時健

89歲，1928年出生於雲南省玉溪市華寧縣

褚橙創始人

愛拼格言：人活著就要幹事情，幹事情就要干好。

最新戰績：運營褚橙，使其成為農產品匠心品牌與電商運營的典範。

1979年10月，51歲的褚時健任玉溪捲菸廠廠長。

18年時間，將其打造成亞洲第一、世界前列的大型菸草企業。

為國家創造的利稅達到991億，成為有名的菸草大王。

之後，他的人生跌到谷底。

1995年，褚時健被匿名檢舉貪污受賄。

，1999年因受賄被判無期徒刑。

2002年獲得保釋後，75歲的褚時健重新創業，和妻子承包了一片2400畝的荒山，種起了橙子。

橙子樹種下去，6年才能結出果實，對於一位已經75歲的老人，需要的是耐心和勇氣，更加可貴的是這種不畏艱難的創業精神。

由於品質優良，褚橙常被銷售一空。

褚時健成為「中國橙王」，80多歲再次身價上億。

他也成為了王石、柳傳志、寧高寧及中國企業家敬佩的傳奇企業家。

不少20幾歲的年輕人問褚時健：「為啥事總做不成？」他說：「你們想簡單了，總想找現成、找運氣、靠大樹，沒有那麼簡單的事。

我80多歲，還在摸爬滾打。

」如今，已經年屆90的褚時健還在為事業而拼搏。

唯有奮鬥最青春

在這個巨變的時代，我們一方面對生存現狀不滿、面對生活壓力倍感憂慮。

另一方面對自我突破和提升充滿了恐懼與懶惰。

許多人，一邊幻想著財富自由，一邊缺少了奮鬥的激情，就在這樣的矛盾中，找不到前行的方向。

中年危機，不過是我們放棄變好的藉口。

曾記否？今天的中年大叔當年也曾是初生不怕虎的牛犢。

那時的我們，沒有錢、沒有資源、沒有經驗，但卻有著渾身的膽氣，有著拼搏向上的精神。

可看見？面對著困難、快速變化的時代和對未來的不確定性，還有許多70、80歲的創業者還拼搏在一線，保持著青春的鬥志。

他們已功成名就，卻還在不斷因應環境而改變，挑戰自己、超越自己。

真正的危機從來與年齡無關，唯有奮鬥最青春。

你不奮鬥，20歲已經老去。

你要拼搏，80歲風華正茂。