過去職場上曾遇到的難題或衝突以及如何解決

因為我與消費者有直接互動，工作時直接面對消費者，因此我知道如何建立 ... 回答這個問題時，您可以分享自己的能力和個人特質，再連結到您正在面試的 ...

例如，不要分享一個關於你因爲拖延而不得不去快速完成某個項目而感到有壓力的故事。相反，請描述在被給與某項有困難的任務或者多項任務時，而你迎接了挑戰 ...

面試問題三：請你分享過去遇到壓力是怎麼面對的。 面試問題四：你的興趣是什麼？ 面試問題五：請你分享離開上一份工作的原因。

其實面試官不是想知道你曾經有多失敗，而是想從的「過去的經驗」判斷「未來的行為」，了解在你未來遇到挫折時能不能解決壓力與問題，並且從中學習經驗、記取教訓。

面試優缺點- 「請告訴我，3個你最大的優點與缺點。」相信面試過的人都聽過類似的面試問題，有時候在人資電話面試會問到，有時候則是招募主管在二面時 ...