華為發布最新招聘信息,或將很快推出自研作業系統

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今日消息,繼「華為禁令」事情持續發酵後,華為海思今日在其微信公眾號上發布了近期社會招聘信息,崗位包括晶片、軟體、算法、研究、光器件、存儲等。



這是華為被開出「美國禁令」後的首個大動作,華為選擇的是廣納人才、科技自立,不再攪渾這趟渾水,讓輿論風波再擴大,這種行為著實讓人倍感欽佩。

眾所皆知,海思是我國一家知名的半導體公司,前身是創建於1991年的華為集成電路設計中心,為華為一個重要的子公司,是我國目前最大的晶片廠商,同樣華為最得意的手機CPU也是海思的產品之一。

此時,華為選擇這個時期廣納人才,想必在「華為禁令」事情的推動下,會有更多人才擁抱華為,一起將我國晶片事業推向更高層次的榮譽與榮光。

另,針對谷歌暫停與華為部分業務的事情。

華為西歐市場副總裁蒂姆·沃特金斯透露,華為一直都在自主研發智慧型手機的作業系統,很快就會推出。

蒂姆·沃特金還強調,華為的作業系統已在中國部分地區進行測試。



實際上,華為消費者CEO余承東在今年3月份的一場發布會上就針對採訪回答說,華為已經開發出了屬於自己的國產作業系統,當我們某一天不能使用安卓系統的時候,華為就會把它拿出來用,也就是華為儲備了多年之久的「B計劃」。

只不過,之前華為自己的作業系統沒有形成軟體生態,再加上沒有太多開發者支持,華為就一直沒有把它推出來。

況且,安卓系統在全球應用得非常廣泛,用戶難以在一時間內改變用戶習慣。

所以,華為這種居安思危、戰略布局的思想是值得中國企業去學習的。

華為創始人兼CEO任正非曾說過,我們要學習並使用西方先進的技術,但我們同時也得有屬於自己核心的東西,放別人不給你用時,你至少有東西可以代替。

至今,任正非也用實際行動證實了這一理論。

當美國對華為開出「禁令」後,華為能夠不失穩重、信心滿滿的把自己藏在「柜子」里的5G晶片、作業系統拿出來,甚至在面對美國給出的「禁令」90天延期時也表示不重要。

華為能走到今天,贏得今天的榮耀是它自己爭取而來的,要知道,華為單單在2018年就把113.34億歐元投入到科技研發當中。

綜上,對於每一個企業來說,我們要在困境中不斷攻關、不斷突破,在順境中居安思危、保持創新活力,一定不要過分依賴外部企業的產品、技術等,這樣企業才能長久發展下去,才能有爭奪霸主的機會!


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