說出職場影響力？職場溝通與表達技巧專業培訓課程 - 天地人文創

透過本課程，帶領學員瞭解如何運用正確的溝通方式，不管是在表達自我能力、成為團體的關注焦點及提升組織影響力等。

掌握溝通的核心架構，除了可以快速理解主管、上司所交辦 ... Sale Clicktoenlarge 首頁 ALL所有課程 說出職場影響力？職場溝通與表達技巧專業培訓課程 XSalon｜臺灣自駕車技術解析｜系統套件、商業應用與未來趨勢 原價：7200NT$2,260–NT$4,920 回到課程一覽 XSalon｜為神明服務：寺廟彩繪修復師｜從產業分析與價值、認識寺廟彩繪建築風格、古蹟損害因素到修復流程 原價：7200NT$1,680–NT$3,980 說出職場影響力？職場溝通與表達技巧專業培訓課程 原價：7200NT$3,990限時優惠價：NT$3,985 在職場上如何說清楚、講明白？職場中對於自身熟悉的事物，往往認為別人也應該瞭解，因此在溝通時只會以簡單說明來敘述。

同時，也認為自己對於其他部門的業務模式具備一定的瞭解，所以在溝通互動時，會省略許多該說明確認的細節。

以上都是溝通上常犯的錯誤，以自身假設和認知出發，容易產生誤差，甚至累積磨擦衝突，造成部門間的嫌隙。

天地人學堂特地規劃出此系列課程，「說出職場影響力？職場溝通與表達技巧專業培訓課程」，邀請曾任外商人壽公司行銷長、通路長等豐富行銷企劃經驗的業師親授課程，業師於外商企業從事行銷與業務近30年（花旗銀行、美商奇異、美國運通、安聯人壽、信諾集團等），帶領近千人團隊負責超過百億業績。

課程中業師將帶你剖析資深門市人員的四大核心技能：（1）瞭解何謂職場力；（2）解決職場上的溝通盲點；（3）建立溝通結構及發掘解決方案；（4）說出職場的影響力，掌握溝通技巧。

透過此課程，協助你建立職場溝通技巧，釐清對話邏輯架構，改善組織工作環境，並透過實例分析，讓你掌握不同溝通條件的要點。

（TiandirenKeyWords｜#職場溝通,#表達技巧,#團隊） 課程簡章下載  單堂439起   C1372期別 請選取一個選項14天隨選方案-單人（訂單完成隔日工作日開始觀看）14天隨選方案-單人（訂單完成隔日工作日開始觀看）清除 開課日期2022-10-17授課老師王淑華（小黛）課程時數6小時上課時間•14天隨選方案（訂單完成隔日工作日開始觀看）上課地點【14天隨選方案】於觀看通知Email提供線上課程連結 說出職場影響力？職場溝通與表達技巧專業培訓課程數量 加入購物車 貨號: C1372 分類:ALL所有課程,人力資源,品牌產品行銷,團隊溝通,客戶關係經營,業務銷售,溝通管理,領導管理 標籤:HR2022,TOP12,十月,小黛老師,線上直播,職場溝通學 Share: 描述 額外資訊 課程大綱 講師資訊 課程資訊 描述 說出職場影響力？ 職場溝通與表達技巧專業培訓課程 說話、溝通差在哪？透過影響力，獲得職場好人緣 如何提升說話技巧，讓說出來的內容有完整的架構、言之有物？許多職位除了基本技能要求外，也注重團隊合作的能力。

換言之，除了自身的能力，是否可以與其他人共事，也是勝任職位的衡量標準。

對於許多專業者來說，獨立完成作業輕而以舉，但是對於跨部門的溝通合作，卻總是力不從心。

有效溝通除了可以在既有的團隊中建立良好關係外，還可以拓展不同人脈，增加業務推廣的機會。

溝通內容會因為對象、事物、條件而有所不同，分為：自我溝通、人際溝通、團隊溝通、組織溝通及跨文化溝通，不同面向的溝通環節需要注意的細節不同，掌握關鍵核心，打造職場好人緣。

認知邏輯不對等？破解溝通盲點 認知差異是溝通最大的障礙，明明主管交辦的事項都有依照指示進行，卻還老是被挑毛病？不同的經歷、職位，造就不同思考邏輯，無法進行有效溝通，對彼此的信任會產生很大的疑慮。

其實說話的技巧，除了基本的邏輯架構外，透過語速、表情、音調、個人風格，不同的表達方式，都會產生不一樣的效果。

在溝通障礙產生時，該怎麼因應面對？該如何提問來獲得合適的解答，問對問題也是一大難題。

溝通不一定是用嘴說，透過非語言的方式交流，掌握不同的溝通風格，讓你在不同場合、時機都可以如魚得水。

凝聚組織向心力，創造友善溝通橋梁 溝通能力影響著組織走向，善於溝通能夠建立高效團隊。

並保持開放的態度嘗試創新事物。

透過溝通技巧的提升，改善工作環境氛圍、增加訂單成交機會。

有鑑於此，天地人學堂特地規劃出此系列課程，「說出職場影響力？職場溝通與表達技巧專業培訓課程」，邀請曾任外商人壽公司行銷長、通路長等豐富行銷企劃經驗的業師親授課程，業師於外商企業從事行銷與業務近30年（花旗銀行、美商奇異、美國運通、安聯人壽、信諾集團等），帶領近千人團隊負責超過百億業績。

課程中業師將帶你剖析資深門市人員的四大核心技能：（1）瞭解何謂職場力；（2）解決職場上的溝通盲點；（3）建立溝通結構及發掘解決方案；（4）說出職場的影響力，掌握溝通技巧。

透過此課程，協助你建立職場溝通技巧，釐清對話邏輯架構，改善組織工作環境，並透過實例分析，讓你掌握不同溝通條件的要點。

天地人學堂 LINE官方帳號 線上諮詢 課程的三大重點 溝通盲點四大障礙：認知差異、利益不均、衝突分析、非語言溝通 有效溝通可以避免紛爭、減少成本？透過本課程，帶領學員瞭解如何運用正確的溝通方式，不管是在表達自我能力、成為團體的關注焦點及提升組織影響力等。

掌握溝通的核心架構，除了可以快速理解主管、上司所交辦事項外，也可以讓共事者清楚理解你所傳達的內容，提升工作效率，減少失誤。

從零到一，建立屬於自己的溝通結構與說服方案 溝通障礙往往是團體中最根本的問題，為什麼對方總是不明白我想說什麼。

課堂中，業師將解析溝通盲點，透過認知差異的分析，讓學員瞭解不同部門、職位所關注的要點為何。

並提供非語言的溝通方式，掌握不同溝通風格，降低學員在溝通時會遇到的挑戰。

打造自己的職場魅力溝通技巧：解析速度／表情／音調／情感／風格 如何將組織中不同的個體凝聚成一個團體，透過職場溝通力有效協調。

業師在課程中，將會利用實例讓學員更快掌握如何透過溝通凝聚組織向心力，與跨部門間該怎麼彼此認同。

以及是在主持會議時，如何讓與會者全心投入，提升會議效率。

課程大綱 瞭解何謂職場力 在職場上，許多人都認為將自己份內的事情做完即可，而忽略透過有效溝通，除了可以提升效率外，也可以培養自身的領導能力，讓同儕、上司甚至是合作夥伴更加瞭解你所具備的能力。

自我推銷：受到上級關注，才能升官發財 獲得同儕的關注:成為絕對領域專家 發揮影響力:正向積極，帶領團隊順利達標 有效傳達理念:讓組織共好、互助合作、完善公司治理 鼓舞帶來希望:把自己的脆弱轉化為勇敢，從失敗中創造成功 實作案例(roleplay) 解決職場上的溝通盲點 為什麼說了這麼多，對方都聽不懂？溝通障礙存在於不同組織、團體中，因為職位、角色或立場不同，在溝通上就會產生落差，如何降低彼此間的差異、減少衝突？ 認知差異 。

權力結構／部門本位 。

專業能力／情緒行為 利益不均 。

目標 。

關注 衝突分析 。

建設性 。

破壞性 。

限象分析 非語言溝通 。

溝通風格 I.影響型 II.友善型 III.分析型 IV.控制型 。

詢問/傾聽/類比 實作案例(roleplay) 建立溝通結構及發掘解決方案 說話表達需要有完整的結構、內容，閱聽者才能夠快速掌握你所表達的想法。

而溝通的方向包含：垂直、上下、平行三個面向，如何面面俱到？透過課程，將讓你瞭解正確的溝通方式及不可犯的NG錯誤。

垂直、上下、平行三面向 溝通態度 。

五ＮＧ行為 。

五ＶＧ行為 Ｚ型溝通法 。

提供完整訊息（傾聽他人） 。

拉起互動橋樑(消弭本位主義) 。

促進員工相互瞭解(建立連結) 。

提高工作滿足感（明確表達期望） 溝通文化再造 。

從議題＿方案樹狀圖 。

假設＿成功案例 實作案例(roleplay) 說出職場的影響力，掌握溝通技巧 除了內容外，掌握語速、表情、音調等其他元素，也可以提升溝通的成效。

不管是主持會議或專案負責人，透過說話結構，搭配上不同的條件，成為凝聚成員的關鍵核心。

以聽眾為主場的邏輯 說話的結構 。

前言鋪陳 。

主軸重點 。

總結歸納 說話的技巧 。

速度／表情／音調／情感／個人風格 從小處發揮影響力 。

學習請益 。

要求反饋 以身作則，做中學(刻意練習) 。

從上到下、由下往上 。

＜動物方城市＞啟發：透過不斷溝通過程，彼此互相同理、尊重、了解敵人，也能變成好夥伴！ 。

案例：主持專案 I.如何讓團隊發揮最佳合作精神 II.如何順利取得各部門協作項目的認同 III.如何讓老闆買單並確認專案如期完成 。

案例：主持小型會議 I.清楚說明會議主題 II.如何讓大家參與討論 III.如何凝聚共識並列出行動方案 實作案例：茱蒂兔＆尼克狐狸roleplay  課程學習前須知 實際授課內容、順序、師資或有調整，依課程現場為準。

加入我們一起學習職場溝通與表達技巧！ 授課業師 王淑華（小黛）｜104人力銀行高年級業界顧問 現任104人力銀行高年級業界顧問，曾擔任保誠人壽行銷長與發言人、康健人壽通路長，於花旗銀行、美商奇異、美國運通、安聯人壽、信諾集團等外商企業從事行銷與業務近30年，帶領近千人團隊負責超過百億業績，累積多年豐富的實戰經驗。

具備英國直效行銷協會會員、產壽險業務、保險代理人、理財規劃、信託業務等行銷與金融證照。

同時也是一名職涯專欄作家，於Yahoo、風傳媒、經濟聯合定期公開發表職涯發展文章。

課程資訊 課程名稱 說出職場影響力？職場溝通與表達技巧專業培訓課程（C1372） 課程各期時間與上課模式 #14天隨選方案 。

上課模式：第01期課程的錄製回放影片（詳閱下方說明） 。

觀看方式：完成購課訂單後，於隔日工作日以Email寄送觀看通知信件，信件內附上影片專屬連結、觀看密碼。

如未收到觀看通知信件，請務必與我們聯繫。

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觀看時間：觀看期14天起算日，為觀看通知信件寄送日隔日起算，為期14日觀看權 課程售票 一般推廣票：每人4,650元（原價7,200元） 雙人以上團報票：每人新台幣3,800元（原價超優惠5.3折） VIP票券兌換：每人扣1張VIP票券（ VIP申購方案 ） 課前搶先發問Q1不想落井下石，更不想背黑鍋，怎麼辦？ 許多人在職場上總是面臨騎虎難下的局面，明明不是自己犯的錯，但一邊是平常相處還不錯的同事，另一邊是火冒三丈的主管，好兩難！根據學員分享，大部分的人都曾經有背黑鍋的經驗，想要遠離黑鍋的方式，首先你必須得調整心態，認清事實。

再者學會劃出「心理界線」，並持三個原則： （1）先顧好自己，行有餘力再幫助他人； （2）想清楚，說明白，態度不要曖昧不清； （3）不要等到適合時機，想清楚後就要馬上說。

Q2總是認為自己跟同事相處得很好，出事情卻沒人要幫忙？ 大家每天稱兄道弟的，出包的時候卻鳥獸散。

這時可以思考彼此是否有認知上的差異或利益上的衝突，再決定後續需要採取哪些行動，可以尋求那些人的協助。

想知道更多關於職場上的利益分析嗎？趕快報名課程。

Q3每天都努力衝業績，團隊績效依然沒有起色？ 身為主管、團隊領導人，每天為了業績焦頭爛額，團隊成員卻一點拚勁都沒有，究竟是出了什麼事，為什麼大家都不在乎？其實，並非是成員懶散沒有上進心，有可能是領頭羊前進的步伐過快，導致大夥兒跟不上。

有時候，適時的放慢步調，才能顧及每個人的進度，達標的給予讚美鼓勵，落後的給予督促建議，才能有效帶領整個團隊。

Q4什麼都沒做，卻成為主管眼中釘？ 很多人在職場上明明沒做什麼事，卻突然被冷落，工作都被移交。

面對這種局面，你可以在與主管間創造更多可能的選項，像是主動爭取工作機會，表現積極但不帶有攻擊性；釐清自己的做事標準、準則，適時做出調整與修正；學會建起內在保護網，在職場上會遇到形形色色的人，需要有一顆強大又堅強的心，隨時保持正向樂觀。

Q5正確的溝通心態是什麼？ 滿山滿谷的工作已經夠煩心了，還要操煩人際關係互動。

其實職場溝通不難，掌握以下原則，調整心態，你也可以成為公司內的人氣王： （1）善用條列式，做事精準到位有效率； （2）與其搶快回答，不如三思而後，才能提供有效方案； （3）在對的時間，討論對的事； （4）懂得傾聽他人的意見，學會站在對方立場思考。

Q6有哪些溝通技巧？ 有些人天生就是溝通高手，走到哪都受歡迎，但其實可以透過練習來增進溝通技巧，不同職位、環境需要以不同方式進行溝通，掌握更多技巧、突破盲點、建立架構。

更多溝通細節，將在課程中一一為你講解。

Q7什麼是職場溝通的冰山理論？ 與主管、同事相處，最直接可以看到的是每一件事情的結果，以及他人對應的態度，像是浮在水面上的冰山，一眼即視可以很明確得到反饋。

而感受、觀點及期待屬於隱藏資訊，如同在水面下的冰山，需要透過一層層推敲，確認對方會有哪些反應，才能有效的制定出合適的溝通策略。

Q8職場上不可出現的四大溝通地雷？ 溝通屬於雙向互動，需要隨時注意對方反應，在職場上更需要注意以下四點，你是否曾經犯過： （1）不停打斷別人的話 （2）都還沒有釐清問題，就急於想辦法，做了許多無意義延伸 （3）盲目的提供意見 （4）帶著競爭挑釁的對話 Q9溝通新手不可不知的五項知識？ 每到一個新環境，都需要重新調整溝通方式，秉持以下五種則，不與他人交惡： （1）接到任務時，一定要先釐清長官下達指令的原因； （2）保持禮貌，待人和善； （3）犯錯第一時間認錯道歉，不牽拖； （4）談話中記下重要的要點，並適時確認； （5）不輕視任何人，相互尊重彼此包容。

Q10如何在團隊中獲得好人緣？ 在工作上大家都希望可以被認同，得到鼓勵，但要好好說出稱讚別人的話對於許多人來說是一項很大的挑戰。

課程中，業師將會教你如何將稱讚說進別人的心坎中。

Q11有些人就是怎麼講都講不聽，好惱人，究竟是誰的問題？ 溝通若是沒有達成共識，都屬於無效溝通，耗時耗力。

有可能是表達方沒有清楚說明需求想法，亦可能是接收方沒有進入狀況，對於現況不瞭解，想要知道如何降低溝通成本，趕快報名課程，解決你職場上遇到的溝通問題。

Q12說話不就是說話，有那些技巧需要掌握？ 一般對談可以清楚表達意思即可，但若是要在職場上有效溝通，需要有完整的架構，包含：前言的鋪陳，帶入主軸重點，最後有一個總結歸納，才不會讓人覺得突兀莫名。

而掌握說話的速度、表情、音調、情感，並營造出自己的個人風格，對於溝通技巧的提升有顯著的幫助。

課程參與注意事項天地人文創【14天隨選方案】常問Q&A 報名前敬請詳閱 天地人活動報名延／轉／退規則，報名者視為已確認並同意規則。

Q1：【14天隨選方案】是什麼？ A1：本方案為專業師資，過去特定期別之「線上直播課程」同步錄製影片，因收到廣大學員建議，對特定課題或特定業師教學有學習需求，但受限上課時間無法配合，而錯失學習機會，故特別將特定「線上直播課程」同步錄製，成為【14天隨選方案】。

本方案購買後提供14天內（不限時間、次數、載具）隨時於有效期內點選觀看。

Q2：請問觀看課程對電腦配備、網路的要求？ A2：【14天隨選方案】需要穩定的網路環境，建議使用室內WIFI連線會比手機網路穩定；最佳使用環境為桌上型電腦或平板，搭配手機互動，學習效果更好。

使用筆電時，請確認筆電為「最佳性能模式」。

Q3：請問【14天隨選方案】報名付款後，該如何觀看課程影片？ A3： 完成購課後，我們將於購課完成日的下個工作日18:00前，以Email寄送觀看通知信件，信件內會說明課程登入方式，並附上影片專屬連結、觀看密碼。

如未收到觀看通知信件，請務必與我們聯繫。

觀看期14天起算日，為觀看通知信件寄送日隔日起算，為期14日觀看權。

備註：線上課程期間，受智慧財產權之保護，禁止側錄，以及與其他人共享帳戶觀看，為提高您的觀課品質，線上課程建議於不被打擾的環境中觀看 Q4：購買【14天隨選方案】發票該如何索取？ A4：我們將在觀看通知同日，以Email寄送發票電子檔，如需索取紙本發票，請來訊提供收件地址；若需統編，請務必於報名訂單特別備註「公司統一編號」 Q5：【14天隨選方案】是否有提供講義？ A5：【14天隨選方案】不提供講義電子檔或紙本講義。

Q6：【14天隨選方案】和【線上直播課程】有什麼不同？ A6：【14天隨選方案】不受固定開課日期約束，可隨時購買課程，並於購課完成日的下個工作日開始觀看課程。

Q7：【14天隨選方案】和預錄課程有什麼不同？ A7：【14天隨選方案】為過去特定期別之「線上直播課程」同步錄製影片，非獨立安排腳本錄製之預錄課程，課程影片內將包含「線上直播課程」當期課程中，師資與學員互動之內容。

Q8：【14天隨選方案】如果需求變更，可以取消購買嗎？ Ａ8：本方案購買後，如已寄發觀看通知信件，將無法取消購買及申請退費。

Q9：我是第一次購買者，擔心無法順利觀看影片，可以提前登入或測試嗎？ A9：建議購買前，請先利用Vimeo測試，以確保影片及音訊皆無問題，另外建議利用網路連線品質進行網路連線品質測試。

相關提醒： •下載速度（Download）須高於8Mbps，上傳速度（Upload）須高於1Mbps。

•觀看時，如畫面出現待轉之圈圈，請自行重整更新頁面後，即可觀看。

【聯繫我們】 • 線上諮詢：LineID：@tiandiren /FB：天地人學堂 /官網：右下角客服專員 • 電話諮詢：02-2396-0514（週一至週五09:00~18:00） • 合作方案請洽：[email protected] • 若您是企業用戶，推薦您更具吸引力的【企業VIP會員專案】，讓培訓預算使用更具彈性有效率 • 歡迎您加入【天地人學堂專屬line@】，輸入課程編碼，24HRS自動查詢每月課程資訊 指導單位 天地人文創 主辦單位 天地人文創 •「天地人學堂」之所有形式資料，皆屬於「天地人文創有限公司」所有，非經本公司之同意，不得以任何方式使用、複製本公司之所有內容，如需轉載分享，請註明網址及來源處，如有侵害，將保留法律追訴權。

•主辦單位保有修改、暫停或終止本活動之權利。

本活動變更以天地人文創活動官網公告為主，重要異動主辦單位將於活動前以簡訊／Email方式通知報名者，請各位報名者隨時注意本活動官網公告之事項與簡訊／Email。

額外資訊 C1372期別 06月（2022/06/28，線上直播）,10月（2022/10/19，線上直播）,14天隨選方案-單人（訂單完成隔日工作日開始觀看）,14天隨選方案-雙人（訂單完成隔日工作日開始觀看）,14天隨選方案-四人（訂單完成隔日工作日開始觀看）,5天隨選方案（2022/10/6統一寄送觀看通知）,10天隨選方案（2022/10/6統一寄送觀看通知）,14天隨選方案（2022/10/6統一寄送觀看通知） 課程大綱 課程大綱  瞭解何謂職場力 在職場上，許多人都認為將自己份內的事情做完即可，而忽略透過有效溝通，除了可以提升效率外，也可以培養自身的領導能力，讓同儕、上司甚至是合作夥伴更加瞭解你所具備的能力。

自我推銷：受到上級關注，才能升官發財 獲得同儕的關注:成為絕對領域專家 發揮影響力:正向積極，帶領團隊順利達標 有效傳達理念:讓組織共好、互助合作、完善公司治理 鼓舞帶來希望:把自己的脆弱轉化為勇敢，從失敗中創造成功 實作案例(roleplay)  解決職場上的溝通盲點 為什麼說了這麼多，對方都聽不懂？溝通障礙存在於不同組織、團體中，因為職位、角色或立場不同，在溝通上就會產生落差，如何降低彼此間的差異、減少衝突？ 認知差異 。

權力結構／部門本位 。

專業能力／情緒行為 利益不均 。

目標 。

關注 衝突分析 。

建設性 。

破壞性 。

限象分析 非語言溝通 。

溝通風格 I.影響型 II.友善型 III.分析型 IV.控制型 。

詢問/傾聽/類比 實作案例(roleplay)  建立溝通結構及發掘解決方案 說話表達需要有完整的結構、內容，閱聽者才能夠快速掌握你所表達的想法。

而溝通的方向包含：垂直、上下、平行三個面向，如何面面俱到？透過課程，將讓你瞭解正確的溝通方式及不可犯的NG錯誤。

垂直、上下、平行三面向 溝通態度 。

五ＮＧ行為 。

五ＶＧ行為 Ｚ型溝通法 。

提供完整訊息（傾聽他人） 。

拉起互動橋樑(消弭本位主義) 。

促進員工相互瞭解(建立連結) 。

提高工作滿足感（明確表達期望） 溝通文化再造 。

從議題＿方案樹狀圖 。

假設＿成功案例 實作案例(roleplay)  說出職場的影響力，掌握溝通技巧 除了內容外，掌握語速、表情、音調等其他元素，也可以提升溝通的成效。

不管是主持會議或專案負責人，透過說話結構，搭配上不同的條件，成為凝聚成員的關鍵核心。

以聽眾為主場的邏輯 說話的結構 。

前言鋪陳 。

主軸重點 。

總結歸納 說話的技巧 。

速度／表情／音調／情感／個人風格 從小處發揮影響力 。

學習請益 。

要求反饋 以身作則，做中學(刻意練習) 。

從上到下、由下往上 。

＜動物方城市＞啟發：透過不斷溝通過程，彼此互相同理、尊重、了解敵人，也能變成好夥伴！ 。

案例：主持專案 I.如何讓團隊發揮最佳合作精神 II.如何順利取得各部門協作項目的認同 III.如何讓老闆買單並確認專案如期完成 。

案例：主持小型會議 I.清楚說明會議主題 II.如何讓大家參與討論 III.如何凝聚共識並列出行動方案 實作案例：茱蒂兔＆尼克狐狸roleplay  課程學習前須知 實際授課內容、順序、師資或有調整，依課程現場為準。

因響應環保，現場不提供紙杯，請自備環保杯。

講師資訊 講師資訊 王淑華（小黛）｜104人力銀行高年級業界顧問 現任104人力銀行高年級業界顧問，曾擔任保誠人壽行銷長與發言人、康健人壽通路長，於花旗銀行、美商奇異、美國運通、安聯人壽、信諾集團等外商企業從事行銷與業務近30年，帶領近千人團隊負責超過百億業績，累積多年豐富的實戰經驗。

具備英國直效行銷協會會員、產壽險業務、保險代理人、理財規劃、信託業務等行銷與金融證照。

同時也是一名職涯專欄作家，於Yahoo、風傳媒、經濟聯合定期公開發表職涯發展文章。

課程資訊 課程資訊課程名稱 說出職場影響力？職場溝通與表達技巧專業培訓課程（C1372）   課程各期時間與上課模式   #14天隨選方案 。

上課模式：第01期課程的錄製回放影片（詳閱下方說明） 。

觀看方式：完成購課訂單後，於隔日工作日以Email寄送觀看通知信件，信件內附上影片專屬連結、觀看密碼。

如未收到觀看通知信件，請務必與我們聯繫。

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觀看時間：觀看期14天起算日，為觀看通知信件寄送日隔日起算，為期14日觀看權 Search 熱銷TOP12 最新課程 優惠活動限時倒數 新課優惠 單堂439起 2堂4980 2堂6980 2堂79折 VIP方案 主題優惠 所有課程／主題分類 所有主題 企業經營 領導管理 稅務會計投資 代理貿易 品牌產品行銷 數位行銷 業務銷售開發 門店經營 人力資源 專案數據管理 法律實務 好年生活 Xsalon 授課型態 14天隨選 線上直播 實體親授 企業限定 學習地圖 從0到1流量成長營 經營者的財會決策學 線上直播課程介紹 Xsalon介紹 臺灣上市櫃申請實戰班 勞基法逐條解析全系列班 臺灣連鎖加盟體系專班 數位行銷學院 人資管理系列 老闆學 職場溝通技巧 行銷企劃學院 財稅會計實戰 創業學院 代理實戰系列 跨產業沙龍 SCA國際精品咖啡認證 申請VIP 課程一覽表 購物車 關閉 登入 關閉 使用者名稱或電子郵件 * 密碼 * Login 忘記密碼？ 記得我 快速登入 Facebook Google Noaccountyet? 成為天地人會員 說出職場影響力？職場溝通與表達技巧專業培訓課程 評分0滿分5 原價：7200NT$3,990限時優惠價：NT$3,985 Selectoptions 會員中心 最新優惠 課程一覽 企業服務 VIP申請