讚美的力量 三明治讚美法| - 美安台灣部落格
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讚美的力量─三明治讚美法
3月12th,2010|Author:admin|
3Comments
「讚美」是人們自我進步的原動力,也是拉近人與人之間距離的潤滑劑,更是各企業老闆及主管激勵員工士氣的方法之一,因為員工需要適度的讚美方能努力向上,突破艱難並創造極限。
也因此,全世界許多大型企業(尤其是服務業)都把「讚美」當做員工必要的修練項目之一,由此可知「讚美」在我們生活中的影響性。
讚美的方法有多種,其中一種就是「三明治讚美法」。
透過三個層次的「三明治讚美法」不僅可以達到讚美的目的,更可以在無形之中調整對方的缺點與改進之處。
第一層:就對方的表現,讚美其優點之處。
第二層:藉此請對方適度調整其不足之處第三層:再次肯定對方的整體表現
舉例來說:如果你家裏有一位剛學會掃地的小孩,有一天他幫忙掃地,當掃完之後,雖然可能不是很理想,但我們一定要鼓勵讚美說:「小明,你好棒,幫忙媽媽做家事,你把家裏都打掃了一遍,真厲害。
媽媽跟你說,下次掃地時,記得死角的地方及沙發底下也要掃到喔,這次已經很棒了,下次你再幫忙掃地時就是一百分了喔!」。
想想看,經過你的讚美之後,小明會不會更想掃地,而且把它做得更好呢?
其實讚美是一件非常容易的事,而且在我們周遭的生活、家庭、學校、工作及交際都可以運用,就讓我們一起用「真誠」的心態,以「愛」為出發點,把「讚美」融入生活當中吧!
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3Responsesto“讚美的力量─三明治讚美法”
李麥克:
2010年3月16日11:11上午
聰明讚美法
JeffChen:
2010年3月22日7:46下午
讚美力量無限大
看看”生命的答案水知道”裡面就有很多實驗
可以感受到不論是人或是萬物都是需要被讚美的~
美麗的讚美也是生命中寶貴的財富
cecily:
2010年6月3日10:15上午
有一本書叫做業務員要像算命師
書中提到類似的說法
好像是可以試一試的知識
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