管理者的價值

管理者應具備三種技能：概念技能、人際技能和技術技能。一般就高管而言，對其概念技能的要求高於人際技能，對人際技能的要求高於技術技能。但對於 ...

管理技能(managerial skills)管理技能是指使用某一專業領域內有關的工作程式、技術和知識完成管理任務的能力(一般基層管理人員要求較高)。一般而言，管理者的技能主要 ...

貳、管理者的角色與技能. 一、管理者的十大角色(Mintzberg 1975). 閔茲伯格(Mintzberg,1975)1 針對五名主管進行了十分詳盡的研究後，. 歸納出管理者所扮演的十種角色。

一個管理者必須具備3種能力：「技術能力」、「人際能力」與「概念能力」。對管理者個人而言，因本身所處的階層高低和具備的能力不同，必須調整3項能力的 ...

意指管理者行使有效的管理職能所需要的知識、視野、能力、態度等，管理者具備良好的管理技能除了可以勝任工作之外，更可以適應企業內外環境的變化，實現企業永續發展的 ...