中共最高領導制度之研究__臺灣博碩士論文知識加值系統

黨對政府的組織、人事、政策擁有決定權，兩者關係為黨領導下的相互重疊，是列寧式政黨及其取得政權後所建立之「黨國 ... 論文名稱: 中共最高領導制度之研究. 資料載入處理中... 跳到主要內容 臺灣博碩士論文加值系統 ::: 網站導覽| 首頁| 關於本站| 聯絡我們| 國圖首頁| 常見問題| 操作說明 English |FB專頁 |Mobile 免費會員 登入| 註冊 功能切換導覽列 (165.22.59.181)您好！臺灣時間：2021/11/1012:18 字體大小：       ::: 詳目顯示 recordfocus 第1筆/ 共1筆  /1頁 論文基本資料 摘要 目次 參考文獻 紙本論文 QRCode 本論文永久網址: 複製永久網址Twitter研究生:劉松福論文名稱:中共最高領導制度之研究指導教授:趙建民指導教授(外文):Chien-minChao學位類別:碩士校院名稱:國立政治大學系所名稱:政治學系學門:社會及行為科學學門學類:政治學類論文種類:學術論文論文出版年:1999畢業學年度:87語文別:中文中文關鍵詞:總書記、黨主席、中央政治局常務委員會、中央政治局、中央書記處相關次數: 被引用:8點閱:310評分:下載:0書目收藏:0 黨對政府的組織、人事、政策擁有決定權，兩者關係為黨領導下的相互重疊，是列寧式政黨及其取得政權後所建立之「黨國體制」（party-statesystem）的主要特徵之一。

雖然經過近二十年來改革開放潮流的薰陶，使得中國共產黨對於地方行政官僚、軍隊、社會團體等各方面的控制力均有鬆動跡象，但是不可否認的，其數十年來「以黨領政」、「黨指揮槍」的運作模式，至今仍然能夠透過諸多黨內高層人士在中央政府、地方政府、軍隊相互兼職的方式來得到進一步延續。

就當今政治學界而言，有關於政府決策過程的研究到目前為止仍多僅止於臆測。

在民主國家中進行研究尚且如此，相形之下，共產國家則又更增添了幾分神秘色彩。

也正因此，探索共產黨內核心組織變遷的因果關係，黨內核心組織成員在中央乃至地方之黨、政、軍兼職背後所代表的意義，以及黨內高層人事異動與組織變遷兩者間的交互作用，將使吾人對共產國家之政策走向有更進一步的瞭解。

　　就中國共產黨而言，中央政治局常務委員會、中央政治局、中央書記處即為其核心組織，總書記、黨主席、黨副主席、中央軍事委員會主席、中央紀律檢查委員會書記、中央顧問委員會主任等職位則代表核心組織成員之職權範圍，兩者匯合即構成所謂的「最高領導制度」。

相信透過本論文的研究，對於中國共產黨，乃至於中共政權的政策走向作更精確、更細緻判斷方面將會有所幫助。

本研究共計六章，第一章為緒論，內容包括研究動機與研究目的、文獻回顧、研究途徑與研究方法、研究範圍與研究限制、章節結構等五大部分，目的在於對本研究之內容與方向作一說明。

第二章至第五章為本研究之主體，依循歷史演進的順序，以「六屆五中全會」、「八屆十一中全會」以及「十二大」三次會議的召開作為鄰近各章之分界點，對於總書記及黨主席（包含副主席）與黨內核心組織─中央政治局常務委員會、中央政治局、中央書記處三者及其成員間之關係，就組織變遷、人事異動、成員兼職等諸多層面分別進行深入探討。

本研究主體各章依據前述方式分期，除了考慮到橫跨時間點與資料配置上的均衡，以及整理分析上的方便之外，「六屆五中全會」、「八屆十一中全會」以及「十二大」在中共黨組織史上別具意義也是重要原因。

「六屆五中全會」係中央書記處成為最高領導制度中重要組成部分之源頭所在，也是「總書記」與「中央書記處」兩者並行之濫觴所在；「八屆十一中全會」是現今最高領導制度在「文革」衝擊下進入劇烈變動時期的導火線，中央書記處的功能從先前的「八屆十中全會」開始轉弱並趨於癱瘓，最後甚且造成最高領導制度的近乎全面瓦解；「十二大」則是「總書記」與「中央書記處」在黨章中重現，現今最高領導制度正式回歸「八屆十一中全會」前景況之起始點。

第六章則是結論，除了對最高領導制度發展之經過加以統合整理，將其中糾葛紛雜的人事互動關係進一步釐清之外，也試圖在最後一節，以自江澤民擔任中央委員會總書記後首次全國黨代表大會─「十四大」召開至今為時六年有餘的制度變遷過程作為主要分析架構，並且將「十四大」召開前之制度變遷史引為解釋、預測之佐證，對其最高領導制度未來之可能發展作一初步探討。

第一章緒論第一節研究動機與研究目的第二節文獻回顧第三節研究途徑與研究方法第四節研究範圍與研究限制第五節章節結構第二章「一大」至「六屆五中全會」（1921.7~1934.1）第一節「一大」至「五大」（1921.7~1927.4）第二節「五大」至「六大」（1927.4~1928.6）第三節「六大」至「六屆五中全會」（1928.6~1934.1）第四節本章小結第三章「六屆五中全會」至「八屆十一中全會」（1934.1~1966.8）第一節「六屆五中全會」至「六屆六中全會」（1934.1~1938.9）第二節「六屆六中全會」至「八大」（1938.9~1956.9）第三節「八大」至「八屆十一中全會」（1956.9~1966.8）第四節本章小結第四章「八屆十一中全會」至「十二大」（1966.8~1982.9）第一節「八屆十一中全會」至「十大」（1966.8~1973.8）第二節「十大」至「十一大」（1973.8~1977.8）第三節「十一大」至「十二大」（1977.8~1982.9）第四節本章小結第五章「十二大」至「十四大」（1982.9~1992.10）第一節「十二大」至「十三大」（1982.9~1987.10）第二節「十三大」至「十四大」（1987.10~1992.10）第三節本章小結第六章結論第一節中共最高領導制度發展之脈絡第二節中共最高領導制度之前景參考書目 中文部分：書籍：1.丁望，中共「文革」運動中的組織與人事問題。

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