未設立福委會是否有罰則

【其他企業法規】請問公司投保人數超過50人以上，但沒有設立福委會，也沒有從員工的薪資扣除相關費用，是否會有相關罰則？ 法律論壇 首頁/法律論壇 首頁 › 看問答 › 其他企業法規 › 未設立福委會是否有罰則 未設立福委會是否有罰則 AOOOOOOOOO發問於2022-01-27|臺北|專業、科學及技術服務業 Q: 請問公司投保人數超過50人以上，但沒有設立福委會，也沒有從員工的薪資扣除相關費用，是否會有相關罰則？ 行政法規 瀏覽人數：276 張思國 律師 金石國際法律事務所 高雄市建國一路109號14樓之2 公司治理公司稅務問...股權結構設...企業併購 A:  職工福利金條例第1條第1項規定，凡公營、私營之工廠、礦場或其他企業組織，均應提撥職工福利金，辦理職工福利事業。

另依行政院勞工委員會92年3月24日勞福1字第0920016167號令：「其他企業組織之範圍，為平時僱用職工在50人以上之金融機構、公司、行號、農、漁、牧場等。

」 倘企業組織符合上開要件，而未依法設置職工福利委員會，並依同條例第2條依法提撥職工福利金，則依同條例第11條，違反第二條、第三條之規定，不為提撥或提撥不足額者，除由主管官署責令提撥外，處負責人以一千元以下罰鍰。

律師回覆於  2022-01-28 主題分類 契約．債權回收．損害賠償消費者糾紛．公平交易企業人事制度．勞資糾紛智慧財產權．營業秘密公司設立．公司組織．稅務支付命令．本票支票．強制執行企業相關刑事法規其他企業法規跨境糾紛．國際貿易．兩岸法規個人資料保護．隱私權 熱門諮詢 偷竊共犯公共工程請款..補資料未設立福委會是否有罰則共用包裝盒是否可標示不同條碼福委會獎金是否可領兩份 隨時取得最新企業法規訊息 加入我們的FB粉絲專頁「中小企業法律新訊粉絲團」，取得最新即時的法律知識！ 馬上按讚