強制退休程序

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退休要件 - 中華民國勞動部全球資訊網凡符合自請退休要件者，勞工有權隨時請求退休，縱使雇主依勞基法第11 條規定預告勞工終止勞動契約，亦應依同法第55 條及84條之2規定發給退休金。

（二） 強制 ...勞工年滿65歲，不符自請退休，可否向雇主申請強制退休？ - 勞動部勞工年滿65歲，不符自請退休，可否向雇主申請強制退休？ 分享. Facebook · Twitter · Plurk · Line · 友善列印 · 轉寄 ...【簡文成專欄】問題：雇主強制勞工退休者，應否於事前預告該勞工 ...2017年12月12日 · 有關雇主強制勞工退休之要件，於勞動基準法第五十四條規定：「勞工非有下列情形之一， ... 然而，陳○吉等8人係適用勞基法第54條強制退休之規定，勞基法並未明文規定應經預告，至為明悉。

... https://goo.gl/gtP2Pr ... https://www.1111.com .tw/discuss/discussTopic.asp?cat=vacationQuestion&id=129548 ...雇主依法資遣符合強制退休要件並適用勞基法退休金制度之勞工，究 ...2019年5月13日 · 有關雇主強制勞工退休之要件，係規範在勞動基準法第54條:「勞工非有下列情形之一，雇主不得強制其退休：. 一、年滿六十五歲者。

二、身心 ...線上報名 - 高雄市政府勞工局勞資爭議調解申請 · 免費律師諮詢 · 委託民間團體指派調解人 · 勞資爭議法令諮詢 · 勞動事件法調解程序 · 勞資會議 · 勞資會議介紹 · 勞資會議線上備查系統 · 團體協約.[PDF] 勞動基準法強制退休年齡延後之淺見 - 勞動部勞動基金運用局台灣勞工｜第15期. 12. 勞動基準法強制. 退休年齡延後之淺見. 勞工委員會勞動條件處科員賴彥亨. 勞動論壇. 台灣勞工 no.15. 至於由雇主贊助財源的退休金，一般稱 ...[PDF] 我國推動勞工退休金自選投資之研究 - 國家發展委員會http://www.pension.org.tw/tc/download/20160601.pdf 及今周刊1015 期，第86-91 頁。

... 均為勞退新制之強制提繳對象，其中包含定期契約工、工讀生等，亦可享有 ... 12資料來源：世界日報，2017 年6 月9 日電子新聞：https://goo.gl/Da9jZF。

勞動教室－自請退休可反悔嗎？ - 台糖公司案經台北地方法院認定王男選擇自請退休，已完成退休程序後才反悔，判王男 ... 按勞動基準法（下稱勞基法）第53、54條規定，退休有自請退休及強制退休二種。

強制退休的年齡到底誰說了算？ - 恩典法律事務所2017年5月12日 · 有關強制退休年齡，勞動基準法第54條規定：「勞工非有下列情形之一，雇主不得強制其退休：一、年滿六十五歲者。

二、心神喪失或身體殘廢 ...檢核系統密碼專區 - 玉山銀行兒童寶貝族 · 青春少年族 · 社會新人族 · 自由單身族 · 新婚甜蜜族 · 美滿壯年族 · 退休 銀髮族 · 產品櫥窗 · 人壽保險 ... 最新活動 · 年金保險 · 旅行平安保險 · 強制汽車責任保險 · 強制機車責任保險 · 信託 ... Email; Facebook; Google+; twitter. 信用卡介紹.