任正非將從全世界招天才少年
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6月27日,華為內部的心聲社區掛出任正非6月20日在公司EMT(經營管理團隊)《20分鐘》的講話。
任正非稱:「今年我們將從全世界招進20-30名天才少年,明年我們還想從世界範圍招進200-300名。
這些天才少年就像『泥鰍』一樣,鑽活我們的組織,激活我們的隊伍。
」
他還表示,華為公司未來要拖著這個世界往前走,自己創造標準,「只要能做成世界最先進,那我們就是標準,別人都會向我們靠攏。
」
任正非講話全文如下:
公司每個體系都要調整到衝鋒樁體,不要有條條框框,發揮所有人的聰明才智,英勇作戰,努力向前沖,華為公司未來要拖著這個世界向前走,自己創造標準,只要能做成世界最先進,那我們就是標準,別人都會向我們靠攏。
今年我們將從全世界招進20-30名天才少年,明年我們還想從世界範圍招進200-300名。
這些天才少年就像『泥鰍』一樣,鑽活我們的組織,激活我們的隊伍。
未來3-5年,相信我們公司會煥然一新,全部「換槍換炮」,一定要打贏這場「戰爭」,靠什麼?靠你們。
根據華為提供的數據,華為擁有包括700多個數學家、800多個物理學家、120多個化學家,還有15000人在從事基礎研究,以及6萬多產品研發人員。
同時,華為還與全球300多所高校、900多家研究機構和公司有合作,實施了7840個項目,已投資18億美元,簽署了對外付費的研發合作合同達1000多份。
任正非表示:
「按照原定計劃,明年要超過1500億美元,現在看明年預計還是保持1000億美元左右。
」他說道。
「我們照樣熱火朝天地生產,員工人數從18.8萬人擴展到19.4萬人。
為什麼增加這麼多人?需要研發、供應、銷售、服務等非常多的人去進行版本切換。
七、八月份還要進來1萬多應屆生,我們還是在困難中發展,沒有停下來。
」
任正非表示,歡迎大家到華為來,但入職華為也是有門檻的。
華為大學有一個考試系統,有大量的考試題目,首先要通過考試,才有面試機會。
比如,你在世界計算機競賽拿了金牌,工資可能是通常入職水平的5倍、6倍。
每年世界上產生40個金牌獲得者,我們今年挖了一批進來,薪酬定得比谷歌還高。
今年進了一些少年天才,明年會有更多的少年天才湧向我們。
但同時任正非也提到,公司原則上不招美國人。
只要有美國的身份、有綠卡、有美國永久居住權,就可能有美國成分,就要接受長臂管轄。
「美國這個國家的實力不是土地,是人才。
我們向美國學習什麼?吸引人才。
未來會有非常多的優秀人才進華為來。
」
新聞來源:21財聞匯綜合
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